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Código Financiero Artículo 162 I Estado de Tlaxcala


Vigente, con las modificaciones. Última actualización 17/06/2025

Código Financiero
Artículo 162 I.

Los servicios que proporciona el Centro de Servicios Integrales para el Tratamiento de Aguas Residuales del Estado de Tlaxcala, causarán los respectivos derechos, mismos que deberán pagarse de la manera siguiente:

I.Por el servicio de laboratorio de análisis de aguas:

a)Servicio de análisis de agua resi-Veinticuatro días de

dualsalario mínimo

b)Servicio de análisis de agua pota- ble

Dieciochodíasde salario mínimo

II.Servicios de tratamiento de Agua Residual: a)Servicio de tratamiento de Agua Residual:

1.Costo por tratamiento calculado a partir del volumen de agua residual recibida y tipo de contaminante, en porcentaje del salario mínimo vigente:

PlantaGastoDeman- da quí- mica de oxígenoSólidos suspen- didos totalesGrasas y acei- tes

Costo por me- tro cúbi- coCosto por kilo- gramoCosto por ki- logra- moCosto por ki- logra- mo

APIZACO A1.40%2.10%3.60%3.70%

APIZACO B1.70%2.80%4.40%4.10%

ATLA- MAXAC1.80%2.00%4.20%2.60%

IX- TACUIXTLA2.50%5.10%5.00%6.00%

TLATEM- PAN1.30%1.70%3.10%2.70%

TLAXCALA1.20%1.30%2.70%1.70%

XICOHTEN- CATL2.80%5.60%6.50%6.20%

XICOHTEN- CATL II2.50%5.30%6.20%6.00%

XICOHTEN- CATL III2.80%5.60%6.50%6.20%

NUEVAS1.20%1.30%2.70%1.70%

2.Cuotas fijas mensuales según el uso y volumen de agua empleada.

Usuario

Lavado de autos

Rango de consumo de aguaVeces de salario mínimo vigentes en el Estado de Tlaxcala

3 salarios mínimos

Menor a 20 m3/mes

Lavado de autos

21 - 50 m3/mes5 salarios mínimos

Lavado de autos

51 - 100 m3/mes7 salarios mínimos

Lavado de autos

Mayor a 100 m3/mes9 salarios mínimos

Establecimientos comerciales o empresas de servicios

Menor a 20 m3/mes2 salarios mínimos

21 - 50 m3/mes4 salarios mínimos

51 - 100 m3/mes7 salarios mínimos

Mayor a 100 m3/mes10 salarios mínimos

Industrias o empresas que no ocupan agua en sus procesos productivos y que generan agua residual por otros usos.

Menor a 50 m3/mes7 salarios mínimos

51 - 100 m3/mes10 salarios mínimos

101 - 150 m3/mes12 salarios mínimos

151 - 200 m3/mes15 salarios mínimos

201 - 250 m3/mes18 salarios mínimos

Mayor a 250 m3/mes21salarios míni- mos

3.Cuota fija mensual por tratamiento de agua residual de origen municipal, tendrá un costo de

1.00 salarios mínimos por 100 metros cúbicos generados, por ser de utilidad pública e interés social.

III.Expedición de copias certificadas

a)Copias certificadas  0.10 días de salario mínimo

IV.Cuota por limpieza y desazolve de colectores:

Cuando el Centro de Servicios Integrales para el Tratamiento de Aguas Residuales del Estado de Tlaxcala, en base a los estudios analizados compruebe la responsabilidad de los usuarios por taponamiento de los colectores, deberán realizar el pago por el concepto de desazolve y limpieza de estos siempre y cuando conduzcan el agua residual a cualquier sistema de tratamiento de acuerdo a la tabla siguiente:

CONCEPTOUNIDADSALARIO MÍNIMO

Retiro de taponamiento en el colector

Pieza18

Desazolve y limpieza de tubería, incluye: afloje de material, acarreo dentro de la tubería , extracción y acarreo en camión. Diámetro de tubería de 90 centímetros o más.

Metro15

cúbico

Por cada metro lineal adicional de desazolve y limpieza a que se refiere el párrafo anterior.

Metro1

cúbico

Las sanciones impuestas por infracciones a la normatividad se cobrarán de acuerdo a lo previsto por la Ley de Aguas del Estado de Tlaxcala y al Reglamento que de ella emane.

Subsección Decimotercera

Derechos por los Servicios Prestados por la Secretaría de Fomento Agropecuario Artículo 162-J. Los servicios prestados por la Secretaría de Fomento Agropecuario causarán los derechos siguientes:

I.Servicios proporcionados a través de la Dirección de Ganadería:

CONCEPTODERECHOS CAUSADOS

a)Expedición de Guías de Trán-

sito para la movilización de anima- les.

Medio día de salario mínimo.



Estado de Tlaxcala Artículo 162 I Código Financiero
Artículo 1 ...162 G 162 H 162 I 163 164 ...536

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Las empresas pueden poner a firmar mil actas administrativas, pero esto no tiene peso juridico, en todo caso es un ataque psicologico, para obligar al trabajador a renunciar, no tiene caso negarse a firmar la acta, hay muchas empresas que ven a empleados faltar hasta mas de cuatro dias en un mes, pero si son productivos, no los van a despedir. En todo caso se debe de aprovechar el firmar un acta, para llegar un acuerdo entre el trabajador y su supervisor, de que se puede hacer para mejorar, consiguiendo los objetivos requeridos.


oooooooooooooooo


A la persona que trabaja en el Call Center por ponerse en "No disponible" le dieron un acta. Pregunto: ¿Bajo qué argumento legal se hace ese tipo de actas, la hace recursos humanos, la persona firma una copia?


Por favor. Soy abogada. Vivo en la CDMX. Estoy llevando un juicio de sucesión testamentaria. Requiero revisar las reglas aplicables a la sociedad conyugal, vigentes en el Código Civil para el Estado de Morelos en 1941, que fue el año y Estado en el que se casaron los abuelos de mi cliente, y requiero abrir sucesión testamentaria a bienes de ellos. Por favor, existe ese código en sus bases de datos que puedan compartirme?


qué irresponsable, ojalá si te hayas vacunado lol


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